サトウプロダクトについて
INTRODUCE
サトウプロダクトについて
先輩社員【中堅社員】インタビュー
つくばみらい工場 中堅社員
2022年入社
- Q.サトウプロダクトに入社を決めた理由を教えてください。
- 面接の際に今後さらに成長、拡大していく企業であることが伝わり、私の仕事に対する姿勢に合うと思い入社を決めました。
- Q.入社前と入社後で会社への印象は変わりましたか？
- 印象は変わらず、やはり勢いのある会社だと実感しています。
- Q.今の担当業務や主な仕事内容を教えてください。
- 主に溶接の作業指導や試作品制作、出荷検査等を行っています。出荷検査での製品評価を基に作業指導をしているので、品質向上にも役立つと思います。
- Q.仕事で一番やりがいを感じる点はどこですか？
- 複雑な形状のものが組みあがった時や、試作品が量産に繋がった時に達成感があり、やりがいを感じます。
- Q.あなたが思う「サトウプロダクト」の一番の魅力は何ですか？
- 自分で行動出来れば、様々なサポートをしてくれる会社なので、躊躇なく目標に向かって進めることが魅力です。
- Q.今後のご自身の目標を教えてください。
- 製造の基盤の構築、品質向上で他社には負けないものづくりをしていきます。
- Q.未来の同僚にメッセージをお願いします！
- つくばみらい工場は、溶接・板金・機械加工など様々な加工を行っています。興味から入り自分に合った専門分野をみつけるのも良いと思います。
その後自分が「やりたい」と思った分野を選択していけば必ず自分の力になります！
皆さんと共に成長する会社にしていきましょう。
製造一課 中堅社員
2021年入社
- Q.入社前と入社後で会社への印象は変わりましたか？
- 中途採用で未経験の仕事でしたので、入社前は不安もありましたが、
入社後は上司・先輩に指導いただき、社歴に関係なく努力を評価して頂きました。 - Q.今の担当業務や主な仕事内容を教えてください。
- 製造一課でプレス加工に従事しています。
副班長に任命頂き、奈良県田原本工場で大型グループの日々の仕事の段取りや準備をさせていただいています。 - Q.仕事で一番やりがいを感じる点、またはエピソード等教えてください。
- 日々の生産で自分が準備、段取りした事が生産性や品質の向上に繋がった時です。
自分が生産に携わったものを日常で見かけた時、物作りを実感出来ます。
- Q.あなたが思う「サトウプロダクト」の一番の魅力は何ですか？
- 立場に関係なく、自分の意見を発言出来るところです。
また効果があれば、評価もしてもらえます。 - Q.どんな人と一緒に働きたいですか？
- 明るく、元気よく、前向きに頑張れる人と働きたいです。
- Q.今後のご自身の目標を教えてください。
- 知識・経験共にまだまだ足りないので、日々精進です。
自分が教わったことを少しでも多くの後輩に伝えていきたいです。 - Q.未来の同僚にメッセージをお願いします！
- 経験の有無に関係なく、少しでも物作りに興味があれば、チャレンジして下さい！
商品管理課 中堅社員
2021年入社
- Q.今の担当業務や主な仕事内容を教えてください。
- 商品管理課にて物流に従事し、工場間や下請け業者の窓口となり、製品、完成品の行先間違いを無くし、次の工程に繋げます。
- Q.仕事で一番やりがいを感じる点、またはエピソード等教えてください。
- 品名、品番、数量、工程の間違いを早期発見した時や遅延が発生しないように先読みをし、完成品を出荷した後、「ありがとう」と言葉を頂いた時です。
- Q.あなたが思う「サトウプロダクト」の一番の魅力は何ですか？
- 上司から助言を頂いたり、問題点や作業効率を上げる為に仲間と話し合い、それを実行に移して改善出来るところが魅力です。
- Q.どんな人と一緒に働きたいですか？
- 客先、下請け業者を大切にし、共に考え共に学び共に歩み努力を惜しまない逸材と一緒に働きたいです。
- Q.今後のご自身の目標を教えてください。
- 物流倉庫の効率化を図り、ヒューマンエラーを無くし、何事も追求し、経験を重ね、若手に繋げていきたいです。
- Q.未来の同僚にメッセージをお願いします！
- 考えていても始まらない。勇気をもって一歩踏み出そう。
休日も充実していて仲間も応援してくれる職場、それがサトウプロダクトです。新しい仲間お待ちしています。
生産管理課 中堅社員
2021年入社
- Q.入社後、成長した・変化したと感じる点はありますか？
- 生産管理という、未経験の業務でしたが任される仕事が増え責任感が増したと感じています。
- Q.お仕事の内容を教えてください
- お客様からの納期に対して、社内の製造・協力会社と連携をとり製品を納期までに納める。
お客様・協力会社の要望に答えられるように努める。
- Q.今の仕事の魅力は何ですか？
- 社内の他部署・協力会社などの多く人とコミュニケーションを取って仕事を進めていく事は大変なことも多いですが、魅力でもあります。
- Q.職場の雰囲気を教えてください
- 優しく接して頂ける人が多く、わからない事があれば
丁寧に教えて頂けます。
- Q.仕事でやりがいを感じるのはどんな時ですか
- 1日1日のお客様からの納期に遅らせる事なく全ての製品を
納品できる時です。
東大阪工場 中堅社員
2021年入社
- Q.入社後、成長した・変化したと感じる点はありますか？
- 今までは経験もなかったので、自身の工程で精一杯でしたが、後工程の人と相談して、
段取りを考えるようになったことです。
- Q.お仕事の内容を教えてください
- CAD・CAM業務をしています。
レーザー工程の予定も立てています。
- Q.今の仕事の魅力は何ですか？
- 自分の工程だけではなく、前後工程の人と関わり全員で一つのものを試行錯誤して作れることです。
- Q.仕事でやりがいを感じるのはどんな時ですか
- 事前に必要な部品数を把握する事で出荷当日の朝や生産する直前に慌てる機会が減り、
納期に余裕をもって社内や協力会社に業務を委託できる様になってきたことです。
東大阪工場 中堅社員
2021年入社
- Q.入社後、成長した・変化したと感じる点はありますか？
- 過去には自分の机に座ってする業務が多かったのですが、
今は現場で現物に触りながらする作業の割合が増えました。
- Q.お仕事の内容を教えてください
- 品質面で不良が出ないように日々取り組んでいます。
特機事業部の特定の製造ラインで不良を0件にする活動をしています。
出してしまった不良の確認や、再発防止、過去の不良のとりまとめを行っています。
事務仕事として、タイムカードの入力や、消耗品・備品の補充などもしています。
- Q.今の仕事の魅力は何ですか？
- 特機事業部は平均年齢も若く、いくつかの少人数グループで業務を回しています。
誰かの気付きが業務改善に直結します。
「あれをやろう」「こう変えたい」「そこを良くしたい」が、すぐに反映されます。
業務改善の希望は否定されず、やってみて上手くいくか確かめようというスタンスなので、
なんとかしたい！で実行に移せるところが好きです。
- Q.仕事でやりがいを感じるのはどんな時ですか
- 私は直接生産をする業務がありません。
不良が出た時も対策は作業された方と一緒に考えたり、悩んだりしか出来ません。
人様に助けてもらったり、動いてもらって完成品が出荷されます。
お客様のところで不良が無ければ、出荷後には連絡もありません。
不具合や不良でしか、不良対策の反応がわかりません。
ですので、過去と比べて製品が安定しているかは、自分でウォッチするしかありません。
同一内容の不良連絡が止まっている時、やりがい、あるいは誇りを感じます。
検査課 中堅社員
2015年入社
- Q.印象に残っている仕事はありますか？
- 新製品の立ち上げにおいて、発生したいろいろな問題を社内外問わず、多くの人を巻き込んで取り組んだ結果、
最終的に合格をいただき、取引先担当者とハイタッチして喜び合ったことです。 - Q.入社後、成長した・変化したと感じる点はありますか？
- 提案力と思います。検査課という立場から取引先との折衝も多く、
お互い譲れない状況になった時に両者がWIN-WINになるような案を考えるように、努めています。 - Q.入社前後で会社のイメージは変わりましたか？
- 面接で訪問させて頂いた段階から、明るい人が多そうと感じていましたが、それは入社後も変わらず、
オンオフの切り替えが出来る人間味のある人が多いと思っております。